De gemeente Zundert zoekt jou!

Wij willen een zelfstandige gemeente zijn die flexibel meebeweegt met de maatschappij. Hiervoor zijn wij op zoek naar jou! Ben jij onze nieuwe:

Ingeklapt

Toezichthouder/handhaver met taakaccent Bouwen (36 uur)

Heb jij affiniteit met de bouw en al enige jaren ervaring als toezichthouder?

Ben je enthousiast en kijk je uit naar een veelzijdige en gevarieerde baan?

Solliciteer dan voor deze baan en ontdek de Gemeente Zundert als werkgever!

 

Wie zijn wij?

De opgaven die op lokale overheden afkomen zijn steeds vaker complex en veelomvattend. Dit vraagt om een integrale aanpak waarbij over de grenzen van bestaande systemen, structuren, organisaties en regels wordt gekeken. Daarom heeft gemeente Zundert zich ontwikkeld tot een netwerkgemeente. Als netwerkgemeente werken we intensief samen met andere gemeenten, inwoners, verenigingen, maatschappelijke instellingen en ondernemingen. Door samen te werken, versterken we de kwaliteit van de dienstverlening en de toegankelijkheid van het gemeentebestuur.

Wij werken met 130 collega’s programmatisch, opgavegericht en in samenwerking met partners. We verbinden en co-creëren.

“Gemeente Zundert staat voor groen, gedreven en gemeenschapszin. Daarom bieden wij onze inwoners en ondernemers volop ruimte en support tot initiatief en zelfontplooiing”.

De 3 pijlers van onze organisatie zijn: autonomie, betekenisvolle bijdrage en leren & ontwikkelen.

 

Hoe ziet je baan eruit?

In jouw rol als toezichthouder houd jij toezicht op de uitvoering van de bouw conform de verleende omgevingsvergunningen. Je gaat er op uit om verschillende zaken te controleren. Je inspecteert bouwtechnische werkzaamheden en je bent verantwoordelijk voor het toezicht op de kwaliteit van het uitgevoerde werk.

Het is belangrijk dat je kennis hebt van de geldende wet- en regelgeving op dit gebied. Je voert inspecties uit op locatie naar aanleiding van meldingen. Na het inspecteren, rapporteer jij je bevindingen. Dit alles doe je zelfstandig, met administratieve ondersteuning van de collega’s binnen het team vergunningen. Helder communiceren en tijdig afstemmen is hierbij belangrijk. Je staat in deze functie stevig in je schoenen en werkt veel op locatie. Je bent dus vaak onderweg.

Tot je takenpakket behoren ook werkzaamheden die betrekking hebben op de meldingen Brandveilig gebruik. Je zet adviezen uit naar de Brandweer en stemt zaken met hen af.

 


Wat vragen we?

Ben jij die enthousiaste en ervaren collega die ons team vergunningen komt versterken?

We zijn op zoek naar iemand die aan onderstaand profiel voldoet:

  • Een afgeronde opleiding MBO Bouwkunde;
  • Heb je ABW 1 gevolgd? Dan heb je een sterk voordeel in handen;
  • Je hebt kennis van de Woningwet, (Wabo, Bor, Wro) en het Bouwbesluit 2012;
  • Je hebt kennis op het gebied van Brandveiligheid;
  • Ervaring met vergunning software en met een zaaksysteem is een pré;
  • Minimaal drie jaar relevante werkervaring op het gebied van bouwtoezicht, bij voorkeur bij een gemeente;
  • Je hebt goed gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen;
  • Je hebt een dienstverlenende instelling;
  • Je bent stressbestendig en kunt goed omgaan met tijdsdruk en deadlines;
  • Je bent flexibel, gedisciplineerd en beschikt over een groot verantwoordelijkheidsgevoel;
  • Je bent een doorzetter, collegiaal en weet van aanpakken;
  • Je bent proactief, energiek en resultaatgericht;
  • Je bent communicatief sterk en staat stevig in je schoenen.

 

Wat bieden wij?

Onze netwerkorganisatie geeft je de ruimte en de kansen om jezelf te blijven ontwikkelen. Met elkaar behalen we de resultaten die de burger van ons verwacht. Onze missie, visie en opgezette beleidsprogramma’s zijn hierbij leidend.

We doen dit door onze talenten in beeld te houden. Zo vervul je de rol die bij je past. Je wordt hierbij gecoached door in- of externe coaches. Ook kun je bij ons zelf de rol van coach krijgen als dit jouw talent is.

Het salaris bij deze functie is maximaal € 3.591, - bruto per maand (cao gemeenten schaal 8) op basis van een 36-urige werkweek. Je ontvangt daarnaast een individueel keuzebudget van 17,05% van je salaris. Dit keuzebudget bouw je maandelijks op. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je je keuzebudget besteedt.

Gemeente Zundert heeft een eigentijds arbeidsvoorwaardenpakket. Dit pakket kent o.a. flexibele werktijden, betaald ouderschapsverlof en aankoop van verlofuren. Ook kennen we een fiscaal gunstige fietsregeling en een vergoeding van reiskosten woon-werkverkeer. Om jezelf te blijven ontwikkelen hebben we volop ontwikkel – en opleidingsmogelijkheden binnen onze eigen Zundert Academy.

Ben je na een eerste gesprek door naar de volgende ronde? Dan zal een talentenscan deel uitmaken van het tweede gesprek.

 

Interesse?

Denk jij bij ons het verschil te kunnen maken? Solliciteer dan direct. Stuur je CV en motivatiebrief in voor 21 december via het sollicitatieformulier bij deze functie op de website van Werken in West-Brabant.

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Ingrid Tjapilon (programmacoördinator): 076-599 56 00.

We kijken uit naar je reactie!

Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.

Ingeklapt

Rioolsysteembeheerder (36 uur)

Wie zijn wij?

“Gemeente Zundert staat voor groen, gedreven en gemeenschapszin. Daarom bieden wij onze inwoners en ondernemers volop ruimte en support tot initiatief en zelfontplooiing”.

De opgaven die op lokale overheden afkomen zijn steeds vaker complex en veelomvattend. Dit vraagt om een integrale aanpak waarbij over de grenzen van bestaande systemen, structuren, organisaties en regels wordt gekeken. Daarom heeft gemeente Zundert zich ontwikkeld tot een netwerkgemeente. Als netwerkgemeente werken we intensief samen met andere gemeenten, inwoners, verenigingen, maatschappelijke instellingen en ondernemingen. Door samen te werken, versterken we de kwaliteit van de dienstverlening en de toegankelijkheid van het gemeentebestuur.

De 3 pijlers van onze organisatie zijn: autonomie, betekenisvolle bijdrage en leren & ontwikkelen.

Wij werken met 130 collega’s programmatisch, opgavegericht en in samenwerking met partners. We verbinden en co-creëren.

 

Hoe ziet je baan eruit?

Als rioolsysteembeheerder ken jij het gehele rioolsysteem van de gemeente Zundert op je duimpje. Zowel fysiek als digitaal. Je werkt integraal en samen in een team van adviseurs, projectleiders en uitvoerders aan de ontwikkeling en het beheer van onze kapitaal goederen. Je verwerkt de rioolinspectiegegevens en stemt jouw adviezen over o.a. reparatiemethodes voor vrij verval en gemalen af met de beleidsadviseur Water en Riolering. Je zorgt ervoor dat de beheerdata van het rioolsysteem in het beheersysteem (GBI) up-to-date zijn, onder andere door het bijhouden van de revisiegegevens. Waar nodig stem je af met o.a. informatiemanagement. Je zorgt voor het juiste toezicht bij het onderhoud van de gemalen en rioolstelsels. Tevens denk en werk je mee om met collega’s de integrale onderhouds- en vervangingsprojecten in de openbare ruimte uit te rollen.

 

Wat vragen we?

  • Je bezit tenminste een MBO-diploma Civiele Techniek;
  • Je bent gecertificeerd voor NEN 3140 en NEN 1010;
  • Je hebt (bij voorkeur) ongeveer 5 jaar relevante ervaring in het vakgebied;
  • Je hebt ervaring met en kennis van SAM beheersysteem voor gemalen;
  • Je hebt gewerkt met beheersystemen (bij voorkeur GBI);
  • Je bent nieuwsgierig en zet nieuwe technologieën in om te verbeteren;
  • Je neemt verantwoordelijkheid en bent in staat om snel te schakelen
  • Je werkt precies en hebt een flexibele werkinstelling;
  • Je bent klantgericht, communicatief vaardig en doortastend;
  • Je voelt je thuis in een informele organisatie met korte lijnen;
  • Je hebt energie, een gezonde dosis humor en relativeringsvermogen;
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B.

 

Wat bieden wij?

Onze netwerkorganisatie geeft je de ruimte en de kansen om jezelf te blijven ontwikkelen. Met elkaar behalen we de resultaten die de burger van ons verwacht. Onze missie, visie en opgezette beleidsprogramma’s zijn hierbij leidend.

We doen dit door onze talenten in beeld te houden. Zo vervul je de rol die bij je past. Je wordt hierbij gecoacht door in- of externe coaches. Ook kun je bij ons zelf de rol van coach krijgen als dit jouw talent is.

Het salaris bij deze functie is maximaal € 4.048, - bruto per maand (cao gemeenten schaal 9) op basis van een 36-urige werkweek. Je ontvangt daarnaast een individueel keuzebudget van 17,05% van je salaris. Dit keuzebudget bouw je maandelijks op. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je je keuzebudget besteedt.

Gemeente Zundert heeft een eigentijds arbeidsvoorwaardenpakket. Dit pakket kent o.a. flexibele werktijden, betaald ouderschapsverlof en aankoop van verlofuren. Ook kennen we een fiscaal gunstige fietsregeling en een vergoeding van reiskosten woon-werkverkeer. Om jezelf te blijven ontwikkelen hebben we volop ontwikkel – en opleidingsmogelijkheden binnen onze eigen Zundert Academy.

Ben je na een eerste gesprek door naar de volgende ronde? Dan zal een talentenscan deel uitmaken van het tweede gesprek.

 

Interesse?

Denk jij bij ons het verschil te kunnen maken? Solliciteer dan direct. Stuur je CV en motivatiebrief in voor 11 december 2020 via het sollicitatieformulier bij deze functie op de website van Werken in West-Brabant.

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Rob Gaveel (programmacoördinator):076-599 56 00.

We kijken uit naar je reactie!

Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.

Ingeklapt

Integraal Beheerder Openbare Ruimte met focus op wegen, kunstwerken en verlichting (36 uur)

Wie zijn wij?

“Gemeente Zundert staat voor groen, gedreven en gemeenschapszin. Daarom bieden wij onze inwoners en ondernemers volop ruimte en support tot initiatief en zelfontplooiing”.

De opgaven die op lokale overheden afkomen zijn steeds vaker complex en veelomvattend. Dit vraagt om een integrale aanpak waarbij over de grenzen van bestaande systemen, structuren, organisaties en regels wordt gekeken. Daarom heeft gemeente Zundert zich ontwikkeld tot een netwerkgemeente. Als netwerkgemeente werken we intensief samen met andere gemeenten, inwoners, verenigingen, maatschappelijke instellingen en ondernemingen. Door samen te werken, versterken we de kwaliteit van de dienstverlening en de toegankelijkheid van het gemeentebestuur.

De 3 pijlers van onze organisatie zijn: autonomie, betekenisvolle bijdrage en leren & ontwikkelen.

Wij werken met 130 collega’s programmatisch, opgavegericht en in samenwerking met partners. We verbinden en co-creëren.

 

Hoe ziet je baan eruit?

Als wegbeheerder ken jij de infrastructuur van de gemeente Zundert op je duimpje. Je werkt integraal en samen in een team van adviseurs, projectleiders en uitvoerders aan de ontwikkeling en het beheer van onze kapitaal goederen (asset management). Je zorgt voor het opstellen van (meerjarige) beheer- en onderhoudsplannen, o.a. voor wegen, kunstwerken en openbare verlichting. Je zorgt voor up-to-date beheerdata van het areaal. Hiervoor stem je af met o.a. informatiemanagement. Prioritering en planning van activiteiten sluiten aan op het ambitieniveau van de gemeente en houden rekening met wensen uit de samenleving. Participatie staat in Zundert hoog in het vaandel. Je vertaalt de beheerprogramma’s in uitvoeringsprogramma’s en voorziet die van vastgestelde randvoorwaarden en uitgangspunten. Als budgetbeheerder ben je financieel verantwoordelijk voor de realisatie ervan en interne opdrachtgever voor de projectleiders. Je bereidt voor en voert aanbestedingen voor het dagelijks onderhoud uit. Je adviseert het college over het beleid en de uitvoering. Tevens ben je een vraagbaak en adviseur voor de collega’s en het bestuur.

 

Wat vragen we?

  • Je bezit een HBO-diploma Civiele Techniek;
  • Je hebt tenminste 5 jaar relevante ervaring in een politiek-/bestuurlijke omgeving binnen het vakgebied;
  • Je hebt (bij voorkeur) gewerkt met het beheersysteem GBI;
  • Je hebt (bij voorkeur) ervaring met moderne aanbestedingsvormen;
  • Je bent nieuwsgierig en in staat integraal en zelfstandig te werken;
  • Je neemt verantwoordelijkheid en bent in staat om snel te schakelen;
  • Je hebt een flexibele instelling en je kunt goed omgaan met belangentegenstellingen;
  • Je presenteert je gemakkelijk aan en legt verbindingen met inwoners en netwerkpartners;
  • Je bent klantgericht, communicatief vaardig en doortastend;
  • Je beschikt over politiek bestuurlijke sensitiviteit;
  • Je bent in staat om te gaan met werkdruk;
  • Je voelt je thuis in een informele organisatie met korte lijnen;
  • Je hebt energie, een gezonde dosis humor en relativeringsvermogen.

 

Wat bieden wij?

Onze netwerkorganisatie geeft je de ruimte en de kansen om jezelf te blijven ontwikkelen. Met elkaar behalen we de resultaten die de burger van ons verwacht. Onze missie, visie en opgezette beleidsprogramma’s zijn hierbij leidend.

We doen dit door onze talenten in beeld te houden. Zo vervul je de rol die bij je past. Je wordt hierbij gecoached door in- of externe coaches. Ook kun je bij ons zelf de rol van coach krijgen als dit jouw talent is.

Het salaris bij deze functie is maximaal € 4.494, - bruto per maand (cao gemeenten schaal 10) op basis van een 36-urige werkweek. Je ontvangt daarnaast een individueel keuzebudget van 17,05% van je salaris. Dit keuzebudget bouw je maandelijks op. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je je keuzebudget besteedt.

Gemeente Zundert heeft een eigentijds arbeidsvoorwaardenpakket. Dit pakket kent o.a. flexibele werktijden, betaald ouderschapsverlof en aankoop van verlofuren. Ook kennen we een fiscaal gunstige fietsregeling en een vergoeding van reiskosten woon-werkverkeer. Om jezelf te blijven ontwikkelen hebben we volop ontwikkel – en opleidingsmogelijkheden binnen onze eigen Zundert Academy.

Ben je na een eerste gesprek door naar de volgende ronde? Dan zal een talentenscan deel uitmaken van het tweede gesprek.

 

Interesse?

Denk jij bij ons het verschil te kunnen maken? Solliciteer dan direct. Stuur je CV en motivatiebrief in voor 27 november 2020 via het sollicitatieformulier bij deze functie op de website van Werken in West-Brabant.

De eerste gespreksronde is op donderdagochtend 3 december 2020.

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Rob Gaveel (programmacoördinator): 076-599 56 00.

We kijken uit naar je reactie!

Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.

Ingeklapt

Solliciteren met een beperking

Solliciteren met een beperking? Hoe doe je dat?

In het artikel 'solliciteren met een beperking' staan tips om succesvol een sollicitatieproces te doorlopen

Wist je dat de gemeente Zundert ook open staat voor sollicitaties van mensen met een beperking? Kijk op deze webpagina voor de huidige vacatures. Of stuur een open sollicitatie naar gemeente@zundert.nl.

Ingeklapt